Pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi, Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Lembaga Perkreditan Desa di Kota Denpasar
DOI:
https://doi.org/10.22225/we.25.1.2026.43-48Keywords:
effectiveness of accounting information system implementation, leadership style, work discipline, employee performanceAbstract
This research aims to identify the influence of the effectiveness of the implementation of SIA, leadership style and work discipline on employee performance. The population in the research is LPD employees in Denpasar City with the illustration used being 140 respondents. The information analysis method used in this research is Multiple Linear Regression. Based on the research results, it can be seen that: (1) the effectiveness of the implementation of the accounting data system has a good and significant impact, where a regression coefficient of 0.485 is obtained. (2) leadership style has an increasing and significant impact, obtaining a regression coefficient of 0.293. (3) work discipline has a good impact on employee performance, with a coefficient of 0.318. The recommendation that can be given is that LPD in Denpasar City can try to improve employee performance by increasing the effectiveness of the implementation of SIA, leadership style and work discipline.
References
Adinda, R. A. (2020). Pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi, Gaya Kepemimpinan, Dan Pemanfaatan Teknologi Informasi, Terhadap Kinerja Perusahaan (Studi Kasus Pada PT. POS Indonesia Cabang Kota Tegal) (Doctoral dissertation, Universitas Pancasakti Tegal).
Al-Sada, M., Al-Esmael, B., & Faisal, M. N. (2017). Influence of organizational culture and leadership style on employee satisfaction, commitment and motivation in the educational sector in Qatar. EuroMed Journal of Business.
Antasari, K. C., dan Yaniartha S, P. D. (2015). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi Dan Penggunaan Teknologi Informasi Pada Kinerja Individual Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Pemoderasi. E-Journal Akuntansi Universitas Udayana, 10(2), 354–369.
Apalia, E. A. (2017). Effects of discipline management on employee performance in an organization: The case of county education office human resource department, Turkana County. International Academic Journal of Human Resource and Business Administration, 2(3), 1-18.
Cenik Ardana, H. L., & Lukman, H. (2016). Sistem Informasi Akuntansi. Edisi Pertama. Jakarta: Mitra Wacana Media.
Dewi, G. A. S. P., & Sudiana, I. W. (2020). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi, Kemampuan Teknik Pemakai, dan Pemanfaatan Teknologi Informasi terhadap Kinerja Individu pada Lembaga Perkreditan Des (LPD) Pemakai Sistem LPD Digital Di KOTA MADYA DENPASAR. Hita Akuntansi dan Keuangan, 1(1), 118-141.
Fauziah, R. M. (2018). Pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi, Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Studi Pada Pd. Bpr Sarimadu Kantor Pusat Bangkinang. Pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi, Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Studi Pada Pd. Bpr Sarimadu Kantor Pusat Bangkinang, 2, 44–48.
Ghozali, I. 2016. Aplikasi Analisis Multivariete IBM SPSS 23. Semarang: Universitas Diponegoro.
Guterresa, L. F. D. C., Armanu, A., & Rofiaty, R. (2020). The role of work motivation as a mediator on the influence of education-training and leadership style on employee performance. Management Science Letters, 10(7), 1497-1504.
Indralesmana, K. W., dan Suaryana, I. G. . A. (2014). Pengaruh Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Individu Pada Usaha Kecil dan Menengah Di Nusa Penida. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana, 1, 14–26.
Kamal, N. A. A., Mahfudnurnajamuddin, M., dan Junaid, A. (2020). Pengaruh Karakteristik Sistem Informasi Akuntansi Manajemen Terhadap Kinerja Manajerial UMKM. Journal of Accounting and Finance (JAF), 1(1), 115–129. https://doi.org/10.52103/jaf.v1i1.136
Lestari, D., Suryandani, W., dan Sunarto. (2017). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Lingkungan Kerja, Budaya Organisasi Dan Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT. Varia Usaha Beton Cabang Rembang). Journal of Chemical Information and Modeling, 53(9), 1689–1699.
Magdalena, S., Muskita, W., dan Loppies, Y. (2019). Pengaruh Disiplin Terhadap Kinerja Kerja Pegawai Pada Balai Besar Konservasi Sumber Daya Alam ( Ksda ) Papua Barat. 7, 113–119.
Muniroh, H. (2016). Pengaruh Partisipasi Anggaran, Penerapan Sistem Informasi Akuntansi, Pengawasan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Kjks. 2(1), 33–45.
Nanda, S. G., Mahsina, M., dan Lestari, T. (2020). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Gaya Kepemimpinan, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Pos Jemur Andayani Surabaya. EkoBis: Jurnal Ekonomi & Bisnis, 1(1), 17–23. https://doi.org/10.46821/ekobis.v1i1.9
Nandasari, D. A., & Ramlah, S. T. (2019). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Karyawan. Tangible Journal, 38-51.
Nengsy, H. (2018). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi dan Penggunaan Teknologi Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Manajerial pada Perbankan di Tembilahan. Jurnal Akuntansi Dan Keuangan, 7(1), 1–17. https://ejournal.unisi.ac.id/index.php/jak/article/view/244
Nurwakhida, A. M. (2016). Pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada BPRS Bangun Drajat Warga) [skripsi]. UIN Sunan Kalijaga.
Puncak, M., Kemampuan, D. A. N., dan Terhadap, P. (2017). Pengaruh Pemanfaatan Teknologi, Partisipasi Pemakai, Manajemen Puncak Dan Kemampuan Pemakai Terhadap Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi. E-Jurnal Akuntansi, 19(3), 2234–2261.
Purnamasari, A. A. (2017). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Penggajian. Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Penggajian, 4(1). http://eprints.unm.ac.id/11947/1/Artikel Andi Annisa Purnamasari %281392142022%29-pdf.pdf
Putra, B. T. I., Subarkah, J., & Dewi, M. W. (2021). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi, Budaya Organisasi Dan Kesesuaian Tugas Pada Kinerja Karyawan Di Ahass Area Kartasura. Jurnal Akuntansi dan Pajak, 22(1).
Putri, P. A. Y., dan Endiana, I. D. M. (2020). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Kinerja Perusahaan (Studi Kasus Pada Koperasi Di Kecamatan Payangan). Krisna: Kumpulan Riset Akuntansi, 11(2), 179–189. https://doi.org/10.22225/kr.11.2.1433.179-189
Rizky, I., Herawati, H., & Daniati, P. (2020). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Suatu Studi Pada Koperasi Jasa Keuangan Syariah di Kota Padang) (Doctoral dissertation, Universitas Bung Hatta).
Selamat, I. K. (2016). Pengaruh Efektivitas Penerapan Sistem Informasi Akuntansi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada BUMDes Se-Kecamatan Banjar Kabupaten Buleleng. Jurnal Akuntansi Profesi, 7(2), 12–20. https://ejournal.undiksha.ac.id/index.php/JAP/article/view/21084/13178
Setiyadi, I. N. (2016). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komitmen Organisasi, Dan Pemahaman Sistem Informasi Akuntansi Pada Kinerja Auditor Kantor Akuntan Publik. E-Jurnal Akuntansi, 17(3), 1953–1980.
Siti Nurlaela, E. (2014). Pengaruh Sistem Informasi Akuntansi, Gaya Kepemimpinan Dan Kompleksitas Tugas Terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Paradigma Universitas Islam Batik Surakarta, 12(01), 115815.
Sridarmaningrum, L. G., & Widhiyani, N. L. S. (2018). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi, Kesesuaian Tugas, Kenyamanan Fisik dan Lingkungan Kerja pada Kinerja Karyawan. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana, 23(3).
Sugiyono, 2016. Metode Penelitian Kuantitatif dan Kualitatif. Hal 81-82
Suryawan, K. I., & Suaryana, I. G. N. A. (2018). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi Terhadap Kinerja Individual Dengan Insentif Sebagai Variabel Pemoderasi Pada LPD. E-Jurnal Akuntansi, 23, 871. https://doi.org/10.24843/eja.2018.v23.i02.p03
Widianti, C., Ts, K. H., & Wijayanti, A. (2018, October). Pengaruh Efektivitas Sistem Informasi Akuntansi, Kesesuaian Tugas dan Keahlian Pemakai Terhadap Kinerja Karyawan DI PT. NASMOCO ABADI MOTOR. In Prosiding Seminar Nasional: Manajemen, Akuntansi, dan Perbankan (Vol. 1, No. 1, pp. 628-648).
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Ni Komang Sri Widari, Ni Luh Putu Ratna Wahyu Lestari
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
